CDI

Chef de pose bardage (Grands Déplacements) (H/F)

Pontoise Publié récemment

L'entreprise

One Tilt, cabinet de recrutement et d'intérim, est là pour accompagner au quotidien les candidats dans leur carrière et les entreprises à constituer leurs équipes de manière solide et pérenne.

Vous maitrisez la pose de bardage comme personne ? Cette entreprise est faite pour vous.

Nous recrutons pour l'un de nos clients un Chef de pose bardage pour un poste en CDI, en grand déplacement.

Voilà comment se définit notre client :

Notre client intervient dans le secteur du gros œuvre et du second œuvre, avec une expertise sur les marchés publics d’État, notamment pour des projets universitaires, établissements publics et bâtiments tertiaires. Il s’agit d’une entreprise à taille humaine, en pleine croissance, qui valorise l’engagement de ses équipes et l’excellence technique sur des chantiers visibles et exigeants. L’environnement de travail est dynamique, avec une forte autonomie laissée à chaque collaborateur, et un esprit d’équipe marqué, même à distance du siège. Ce recrutement s’inscrit dans le cadre d’un important chantier de bardage sur un site universitaire, et accompagne la structuration d’une équipe solide pour répondre à la montée en charge de l’activité. Ici, on valorise les idées de chacun. Ce qu’on cherche, c’est quelqu’un qui a envie de s’investir dans une aventure collective.

Le poste

Quelles seront vos missions :

En tant que chef de pose bardage, vous serez responsable de l’organisation, de la coordination et de la réalisation des travaux sur des chantiers en grand déplacement.

Vos principales missions seront les suivantes : 

  • Encadrer et animer l’équipe de pose sur le chantier de La Roche-sur-Yon
  • Organiser et planifier la pose de 2 000 m² de bardage (cassettes métalliques, bardage ondulé, laine de verre) 
  • Contrôler la qualité d’exécution, le respect du planning et l’application stricte des consignes de sécurité, notamment pour le travail en hauteur
  • Assurer la lecture et l’exploitation des plans de calepinage
  • Faire le lien avec le directeur de travaux et remonter les points d’avancement ou de difficulté
  • Gérer l’installation et la bonne tenue des bases de vie sur chantier
Avantages et rémunération :

La rémunération se décompose d'une partie fixe 2 600 à 3 000 € brut mensuel et d'un variable avec prise en charge intégrale des frais de grand déplacement (hébergement, repas) ou forfait journalier de 80 € négociable.

L'entreprise propose également de nombreux avantages :

  • Bases de vie confortables et équipées sur chantier (micro-ondes, réfrigérateur, vestiaires, coin repas, sanitaires avec douches)
  • Primes de grand déplacement attractives
  • Horaires aménagés pour faciliter le retour hebdomadaire en Île-de-France
  • Rémunération complémentaire pour les samedis travaillés
  • Intégration dans une équipe en croissance, avec de réelles perspectives d’évolution

Le processus de recrutement :

Vous aurez un premier échange avec Fanny en fonction de vos disponibilités.

Ensuite, vous rencontrerez le directeur de travaux sur site pour un test technique et une vérification de vos compétences, ainsi qu’un contrôle des documents administratifs nécessaires à l’embauche.

Profil recherché

Vous justifiez d’une expérience confirmée d’au moins trois ans en pose de bardage, avec une première expérience réussie en encadrement d’équipe. Aucun diplôme n’est exigé, mais une expérience sur des chantiers publics ou privés de taille significative est indispensable. Vous êtes impérativement titulaire du permis B et de l’habilitation travail en hauteur avec port du harnais. La mobilité en grand déplacement est obligatoire pour ce poste.

Les compétences techniques attendues :

Vous maîtrisez la pose de bardage métallique, notamment les cassettes et le bardage ondulé, ainsi que l’isolation par l’extérieur avec laine de verre. Vous savez lire les plans de calepinage et organiser l’avancement du chantier dans le respect des délais et des exigences de sécurité. Vous êtes à l’aise dans l’encadrement d’une équipe de pose et savez faire appliquer les consignes en toute autonomie. La connaissance des cassettes ArcelorMittal et le CACES nacelle sont des atouts appréciés.

Les qualités recherchées :

Vous êtes rigoureux, fiable et capable de tenir une équipe à distance du siège, sans supervision quotidienne. Votre sens de l’organisation et votre engagement vous permettent de respecter un rythme soutenu et d’atteindre les objectifs fixés. Vous avez un fort sens de la sécurité, notamment pour le travail en hauteur, et vous appréciez de travailler dans un esprit collectif, même en grand déplacement.

Vous disposez d'une grande capacité d'autonomie et de prise de décision ? Vous avez une bonne communication et vous êtes capable de travailler en équipe et de communiquer efficacement avec les clients et le public ? Vous savez utiliser en toute sécurité les équipements et outils nécessaires à votre travail ?

Si vous avez répondu « Oui » à ces questions, postulez sans attendre !