Élagueur (H/F)

One Tilt, cabinet de recrutement et d'intérim, est là pour accompagner au quotidien les candidats dans leur carrière et les entreprises à constituer leurs équipes de manière solide et pérenne.

Vous maitrisez l'élagage et l'entretien d'arbres comme personne ? Cette entreprise est faite pour vous.

Nous recrutons pour l'un de nos clients un Élagueur pour un poste en CDI.

Voilà comment se définit notre client :

Cet acteur majeur du secteur des espaces verts intervient auprès d’une clientèle variée composée de collectivités, de grands comptes publics et privés, et de particuliers haut de gamme. L’environnement de travail se distingue par une ambiance jeune et dynamique, au sein d’une agence à taille humaine, stable et en pleine croissance. Les chantiers sont diversifiés, couvrant Angers et sa région, sans découché régulier. Le recrutement s’inscrit dans une dynamique de développement de l’activité et de renforcement des équipes. 

Quelles seront vos missions :

En tant qu’élagueur, vous interviendrez sur des chantiers variés pour réaliser tous types de travaux d’élagage et d’entretien d’arbres.

• Vous réaliserez des travaux d’élagage à la corde, à la nacelle, en démontage et en entretien des arbres, selon les besoins des chantiers.
• Vous interviendrez pour des clients publics (collectivités, grands comptes) et privés, avec des missions ponctuelles de débroussaillage au sol, d’entretien et éventuellement de conduite d’engins selon vos compétences.
• Vous appliquerez avec rigueur les consignes de sécurité, participerez à l’accueil sécurité et suivrez les procédures internes de l’entreprise.
• Vous travaillerez en équipe de 2 à 5 personnes, avec départ du dépôt chaque matin, dans une organisation stable et bienveillante.

Avantages et rémunération :

La rémunération se décompose d'une partie fixe entre 1900€ à 2100 brut/h, plafond réservé à un élagueur confirmé et formé.

L'entreprise propose également de nombreux avantages :

• Heures supplémentaires majorées (première heure en récupération, solde payé si non pris)
• Mutuelle prise en charge à 60 % ;
• Plan d'épargne retraite ;
• Dispositif Action Logement ;
• Parcours d'intégration et formation professionnelle ;
• Réelles perspectives de mobilité interne et géographique d'une agence à l'autre, sans changer d'employeur.

Le processus de recrutement :

Vous aurez un premier échange avec Sarah en fonction de vos disponibilités.

Ensuite, si votre candidature est retenue, vous serez présenté à l’entreprise pour un entretien avec le responsable d’agence et/ou le conducteur de travaux.

Pour finir, un retour rapide vous sera apporté afin de finaliser le processus dans les meilleurs délais.

Vous êtes titulaire idéalement d’un CS Arboriste Élagueur ou justifiez de plusieurs années d’expérience en grimpe et techniques d’élagage. Vous êtes fiable, respectueux des règles de sécurité et capable de vous intégrer dans une équipe stable et dynamique. Vous appréciez la polyvalence et êtes ouvert à intervenir sur d’autres tâches en période creuse.

Les compétences techniques attendues :

Vous maîtrisez les techniques d’élagage à la corde, à la nacelle, en démontage et en entretien des arbres. Vous êtes capable d’intervenir sur des missions de débroussaillage, d’entretien ou de conduite d’engins selon vos compétences et formations. Le respect strict des consignes de sécurité est indispensable.

Les qualités recherchées :

Vous faites preuve d’humilité, de respect et d’une réelle envie d’apprendre ou de transmettre selon votre expérience. Vous êtes fiable, autonome (progressivement selon votre profil) et avez le sens du collectif. L’intégration dans une équipe jeune et dynamique est essentielle.

Vous disposez d'une grande capacité d'autonomie et de prise de décision ? Vous avez une bonne communication et vous êtes capable de travailler en équipe et de communiquer efficacement avec les clients et le public ? Vous savez utiliser en toute sécurité les équipements et outils nécessaires à votre travail ?

Si vous avez répondu « Oui » à ces questions, postulez sans attendre !